Votre mission et son importance au sein de l’équipe
Votre mission 😎
Votre mission est de participer à la croissance du projet Petit Pousse en contribuant à faire connaître notre service phare, visant à aider les enfants de 7 à 14 ans à développer leur confiance en eux, mieux vivre leurs émotions, apprendre plus facilement, et se faire de super amis (de qualité).
En résumé, les aider à être épanoui et réussir à l’école (et en dehors)
Comment vous ferez la différence
Vous serez accompagné d’une équipe jeune et dynamique. Votre succès est mesuré en nombre de personnes ayant pu tester notre service phare (nous utilisons un tableau avec un système de suivi)
Vos relations avec l’équipe – impacts directs et indirects de votre rôle
Vous collaborez et interagissez avec :
_ Le fondateur, Albain – « L’Educateur Bienveillant », avec qui vous serez en collaboration étroite tout au long de votre période d’essai pour faire connaître notre service phare
_ Les Coachs Petit Pousse, Elodie et Kévin, qui pourront vous épauler dans votre mission grâce à leur solide expérience
Vos responsabilités et votre champ d’initiative
Les responsabilités et priorités de votre rôle, en tant que « Coach Petit Pousse »
Priorité : faire connaître par téléphone ou vidéo-conférence (Whatsapp, Skype) notre service phare aux familles motivées pour aider leur Petite Pousse en souffrance scolaire
- Filtrer correctement les appels selon le profil des familles
- Réaliser un super « Mini Coaching » par téléphone de façon efficace, en utilisant vos capacités de communication et en apportant de la valeur gratuitement
- Proposer judicieusement de tester notre service phare, pour aider nos Petites Pousses à développer leur confiance, mieux vivre leurs émotions, apprendre plus facilement, et se faire de super amis (de qualité)
Le profil idéal !
Nous cherchons quelqu’un avec un état d’esprit pro-actif, qui va toujours chercher des solutions à chaque problème rencontré, plutôt que de se plaindre …
Une personne qui aime le développement personnel, l’éducation, la psychologie et apprendre de nouvelles choses au quotidien.
Qui sait « être sérieux, sans se prendre au sérieux » ! (On aime beaucoup rigoler et s’amuser)
Vous avez le sens du détail aussi bien au niveau de l’écrit (orthographe impeccable !) que du visuel. Vous comprenez la Mission de Petit Pousse, et vous vous assurez que tout contenu publié soit en cohérence avec ces principes.
Vous êtes très rigoureux et organisé dans votre travail, vous savez collaborez à distance, avec les outils numériques (Skype, Whatsapp, GoogleDrive …).
La maîtrise de l’anglais (lu, parlé, écrit) est un atout.
Vous avez également une grande capacité d’écoute et une habileté à communiquer avec ouverture d’esprit. Un bon contact avec les enfants/adolescents est indispensable 😉
Nous sommes une équipe ambitieuse, ce qui veut dire que nous pratiquons la critique constructive mais qu’il est tout aussi important pour nous de savoir dire merci et de célébrer les bons résultats !
Et puis vous êtes en relation directe avec les familles, et elles méritent toujours le meilleur de nous-mêmes !
Disponibilité et conditions de travail
Il s’agit d’une mission à temps partiel (10-15h par semaine, entre 16 et 19H généralement) avec une période d’essai de 10-15 jours. Vous travaillerez de chez vous.
Au terme de la période d’essai, si votre profil correspond, vous aurez la possibilité de rejoindre l’équipe pour le long terme, ou d’utiliser cette solide expérience pour déployer vos compétences dans d’autres secteurs (toujours utile !)
La rémunération est de l’ordre de 550€/mois + bonus (à ajuster selon les résultats)
Statut légal : auto-entrepreneur
Comment postuler
Pour postuler, il suffit de cliquer ici et de répondre aux différentes questions :
> Oui, déposer maintenant ma candidature !
Si vous êtes retenu(e) pour la suite, nous vous contacterons directement.
Dans le cas contraire, nous vous remercions beaucoup pour votre candidature ! Nous n’avons malheureusement pas la possibilité de répondre directement à tout le monde.